Formazione e Consulenza Organizzativa

Non si tratta solo di essere nel mondo, ma di essere con il mondo. La sostenibilità di questa convivenza si basa sull’ ascolto, la cura e l’immaginazione e si divulga grazie a buoni esempi di leadership.

Cosa offriamo

Leading by Heart offre una solida proposta di corsi, seminari, workshop, percorsi di cambiamento e interventi ispirativi progettati a beneficio dei manager e delle comunità aziendali di cui sono parte.

Ispirazione

Nutrire una leadership creativa & consapevole

  • Interventi ispirativi per rileggere la cultura umanistica, le scienze, l’arte e la letteratura in chiave manageriale e organizzativa per coltivare “la mente che non sa”, uscendo dalle proprie zone note. Possono prevedere il coinvolgimento performativo di artisti.

  • Dialoghi ispirativi pluridisciplinari, moderati e facilitati, consentono una messa a terra manageriale e organizzativa del contenuto. Dal 2009 coinvolgiamo nei dialoghi i più grandi pensatori, artisti, scienziati e scrittori del panorama contemporaneo.

Formazione

Formare leader di cura & allenare al dialogo

  • Percorsi e moduli formativi su misura in presenza e online che intrecciano più metodi per facilitare lo sviluppo di una leadership di cura, basata sulla buona gestione delle emozioni, la prevenzione dei conflitti, l’ascolto, la capacità di delega, l’autonomia e la sostenibilità individuale e di gruppo.

  • Sessioni di dialogo di gruppo, tra pari o a diversi livelli gerarchici, per imparare a condurre conversazioni di qualità e a parlare insieme allenando il pensiero collettivo a bassa conflittualità e alta creatività e generatività. Prendendo spunto dalle 5 regole di Romano Madera e dalle regole della comunicazione inclusiva del fisico David Bohm, abbiamo costruito un metodo aperto che si adatta alle diverse situazioni e include le divers personalità nel gruppo.

Trasformazione

Attivare processi di cambiamento partecipato

  • Percorsi di cambiamento dall’alto, con un particolare focus sui comportamenti manageriali, atteggiamenti mentali e stili di leadership, per abilitare capacità di influenza, fondamentale per avere un impatto positivo nelle organizzazioni.

  • Percorsi di cambiamento dal basso sviluppati attraverso il metodo della Corporate Social Innovation®, ossia innovazione sociale all’interno delle organizzazioni, per diffondere strumenti, pratiche, linguaggi e comportamenti trasformativi per co-disegnare i confini di una nuova leadership diffusa e di una maggiore sostenibilità relazionale interna.

Metodologie

PROCESSI DI CAMBIAMENTO

Corporate Social Innovation®, metodologia per accompagnare le imprese in percorsi di innovazione e cambiamento partecipati che uniscono momenti ispirativi con momenti di progettazione comune bottom up. Coinvolgimento, motivazione e responsabilità guidano il percorso.

FORMAZIONE

Aule frontali con esercitazioni individuali e di gruppo, che possono anche prevedere laboratori creativi e performativi attraverso l’utilizzo di immagini, musica e poesia per aumentare il coinvolgimento delle persone e la memorabilità dell’esperienza.

ART FOR BUSINESS

Approccio volto a compattare il gruppo partendo dalle arti per mettere in discussioni e creare nuove visioni d’insieme. Le arti attivano uno scambio emotivo di qualità, ingaggiano, divertono e fanno riflettere al di là delle proprie zone note di comfort.

Alleanza Assicurazioni - Enel - Poste Italiane - Banca Intesa Sanpaolo - Bulgari - CFMT (Centro di formazione manager del terziario) - FAI (Fondo ambiente italiano) - Fondazione Vidas - DMAV - Università Cattolica del Sacro Cuore - LUISS Università Guido Carli - SNA (Scuola Nazionale dell' Amministrazione) - IED (Istituto europeo di design) - Biotronik - Fondazione Pistoletto - Treccani - Deloitte - Dolder - Coloplast - Comunità Ebraica di Milano - AcomeA SGR - Comune di Milano - Miroglio - Best Western Hotels & Resorts - AON - Marsh - CISL - SUFFP - Fondazione Piemonte dal Vivo - Editalia - Ceetrus - IQVA - Manager Italia - Deutsche Bank - ENI - Fondirigenti - Confindustria Cultura - Istituto Romagnolo per lo studio dei tumori Dino Amadori - Triennale Milano

CLIENTI & PARTNER